必赢亚州手机网站工资都在6000-8000左右,问题回答

问题描述:

问:教师该不该涨工资?

教师待遇该不该提高?

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问题回答:

当然,不容置疑,需要涨涨涨。我是一名农村小学老师,教龄10年,现在打卡工资2680,一年两次绩效6000左右,其他现金收入基本没有,试问就现如今的消费水平而言,这些工资真实捉襟见肘。如今我所在的本县城房价7000
-8000左右,如果没有家人的帮衬,想买套房真是痴人说梦。我的父亲也是一名教师,现已经退休,我经历了他从民师每月几十,一百多,有时还半年才发一次工资到转正后每月几百,一千多的勉强支撑家庭的困境,为了尽快的工作,我也上了师范,目的就是尽快工作,上班,解决家庭的困境,所以教师生活的窘迫我深有体会。

回答:最不该提高的就是教师工资了。因为他们的工资与当今社会绝大多数人的收入已经处于高位了,再说只有他们才能带薪休假那么多天,总共才上多少天班啊!况且还有很多的有灰色收入,教书育人的心态也大不如从前了。老百姓相当不满意了还能再继续张吗!

现在一起初中毕业的同学考上高中大学出来上班工作的,工资都在6000-8000左右,相比而言,我们的工资真的不好意思在聚会时说出口,还好我心态很好,面对学生,总感觉到我的工作意义非凡,如果我能用自己的能量改变一些学生命运,也真是一件功德无量的事,精神世界是丰富的,但有时遇到花钱的时候,有时也感觉到力不从心,但愿我们的工资能尽快提上去,让我们也能更专心的投入教育教学中去。

回答:教师待遇该不该提高,当然该提高。这个话题常常提,但是在网上好多时候是质疑的声音,例如,老师工作轻松,一天就几节课;假期那么多,带薪休假,还不知足吗?课下补课收入更高,还不够吗?等等好多观点。

我在教师行业已经有25年了,是一个老教师了。说句实在话,我不想涨工资,我只想退休。

今天我们可以分析一下。

如果我退休了,就不用早晨天不亮,就起来去赶课。

有人认为老师工作轻松,动动嘴皮子,确实是,课堂是讲出来的,但这几节课不是说讲就讲的,台上十分钟,台下十年功,为了上好一节课,老师要备课,写教案,制作课件,课后要批改作业,解答问题,等等一系列工作要做,而现如今学校及家长为了提高升学率和成绩,更是给了老师们不少压力,所以老师上课不简单,非常辛苦,该提高待遇。
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如果我退休了,大冬天的我,就不用去上早读。

有人说老师假期多,寒暑假差不多3个月,这也是事实,但这个假期的目的可不是放给老师的,当然也是让老师获得一定的调整,但是和学生的假期作业一样,老师也有工作,新学期的课程准备,教育培训等各种工作要做,而且现如今大家可以看看中小学校放假很少,几乎都在上课。
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如果我退休了,我就不用去上晚自习,还要上到晚上10点才能到家。

有人说老师工资不低了,一个月四五千,有的老师确实能拿到这个数,有的甚至更多,但是大家可以去乡村问问,没有我们想象的那么好,再看看如今中小学教师的男女比例,女多男少,而且比例很大,收入低是很大的因素。
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如果我退休了,我也用不着寒暑假还给毕业班上课。(关于这一点,最高兴的了,今天非常非常高兴,今天是个特殊的日子,20多年来,第一次毕业班没有上课!耶——耶——耶——耶👍)

当然也不可否认,目前有一些老师存在违规补课,师德师风低下,学术造假等各种负面问题,但这代表不了我们整个教师队伍。老师这份职业是神圣的,光荣的,但老师也是由一个个普通人组成的,也有自己的生活诉求,也有对美好生活的向往,不仅是我们的老师,其他各个领域都可以表达自己的合理诉求,而不应单单只对教师存在偏见,所以老师要求提高待遇是合理的,大家要客观看待。

如果我退休了,我就不会连感冒都害怕了,感冒了,就意味着我讲不出话来,课程就要被耽误下来了。一屋子的孩子坐在那里,等着我感冒好……想想挺不忍心的。

回答:中国政府对教师工资待遇可以讲是比公务员都高的一个事业单位,教师退休工资待遇比企业退休人员养老金高出4倍至6倍的工资待遇,比抗美援朝保家卫国战争的老兵老英雄都高,你们一直都在讲教师工资待遇底伤害了全国百分之一百的企业退休人员?不能再继续玩企业退休人员了?你们高全国企业退休人员也没要国家这么样?老师们满足吧。现在全国人民都的开始一场学习雷锋好榜样精神的运动国家才能真正安全安稳,一切都向钱看齐的危害太大了……。

如果我退休了,就不用半夜接学校的电话通知我,哪个学生晚上没有到学校住宿。我还要半夜打电话到处找学生,如果找不到,还要自己亲自去寻找。

回答:教师待遇该不该提高,我举几个现象就可以看出:(1)、见过老师转行去考公务员的,谁见过公务员转行应聘教师的;(2)、名校的大学毕业生特别是优秀的毕业生(包括师范院校)有进入教育行业的吗;(3)、现在学校的老师(特别是40岁以下的)男性老师有多少?(4)、现在社会上普遍的轻视老师,主要原因不就是待遇太低吗。有些人经常发帖说,老师的工资不低,比某某行业的高,呵呵,好意思吗,老师是科技人员呀,能乱比吗。有人说老师一天两节课,90分钟,挺轻松的,为什么拿高工资,你以为老师只在讲台上表演,就不备课了,就不改作业了。有人说,老师补课多么多么挣钱,试问有几个老师补课,为什么去补课,如果钱多的花不完,谁愿意牺牲休息时间,冒着被处分的风险,担着挨骂的名声去补课。尽管某些媒体,个别人一在的损老师,但这已经引起党中央,国务院的重视,中共中央国务院最近印发的《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,已经进行了明确的指示,进一步提高中小学教师的待遇。这个问题就不要在讨论了。等待吧。欢迎吐槽

如果我退休了,就再也不用告诉别人,我是老师。

回答:国与国之间的竞争,归根到底是人才的竞争。人才的培养来源于什么?学校教师。

如果我退休了,就不用为了绩效最低而忧伤。

如今只见青年教师纷纷去考公务员,不见公务员反过来考教师;

如果我退休了,也不用为了这个工作感到劳累而又窝心。

如今只见教师纷纷跳槽,不见公务员跳槽;

我更想的,如果我年轻一点,一定会离开教师队伍。

如今只见优秀考生不再填报师范院校;如今只见男性不敢骄傲说自己是老师;如今只见老师被家长和社会压垮束手束脚,只差卑微跪教!

教师该不该涨工资,咱们用事实说话。

亲爱的读者想一想,该不该给老师增加收入并整治清理不合格教师?
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1.先看两张工资条

回答:虽然小公不是老师,但小公举双手双脚赞成给老师涨工资。

某中部地区全省经济十强县教师,22年教龄,中级职称,十级岗位、薪级二十五级。1-3月份扣除30%奖励性绩效和其他代扣款项后,每月实发工资2469.92元;4月份一次性发放1-3月份的奖励性绩效工资4310元,也就是说奖励性绩效工资约为4310/3=1436元(未参与考核的情况下)。

一、从政策上看老师涨工资也是必然

该教师的月平均工资为:2469+1436=3905(元)

最近,中央印发了《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,明确提出要进一步提高中小学教师的待遇,不低于公务员水平。上面有了政策,估计地方很快就会出台配套措施,不出意外的话,今年中小学教师就会有新一轮的工资待遇调整。大家就等着吧。

2.再看某小区房价牌

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